Прокуратура Лаганского района провела проверку соблюдения трудового законодательства и выявила нарушения, связанные с неформальной занятостью. Во время проверки было установлено, что на одной из животноводческих стоянок с августа по октябрь 2025 года работал житель другого региона, который занимался выпасом скота. Трудовые отношения между ним и руководителем крестьянско-фермерского хозяйства не были оформлены официально, договор заключался устно.
Согласно требованиям Трудового кодекса РФ, трудовой договор должен быть оформлен в письменной форме не позднее трех рабочих дней с момента начала работы. При этом один экземпляр договора передается работнику. Нарушение этого правила является основанием для привлечения работодателя к ответственности.
В результате проверки индивидуальный предприниматель был привлечен к административной ответственности за уклонение от оформления трудового договора и оштрафован на 5 тысяч рублей.
