С первого января будущего года в Калмыкии введут новый формат трудовых книжек для работающих граждан.
Основной документ, подтверждающий трудовую деятельность гражданина, будет вестись работодателями в электронном формате. Такие книжки заведут с первого января 2020 года для тех, кто впервые начнет трудовую деятельность. Для всех остальных работающих переход на новый формат является делом добровольным и позволит сохранить бумажные книжки столько времени, сколько предпочтет его обладатель. При этом работодатель в течение 2020 года обязан вести оба варианта трудовых книжек: вносить в них все требуемые трудовым законодательством сведения и не позднее 15 числа месяца, следующего за отчетным, передавать их в Пенсионный фонд России. А сведения о приеме на работу или увольнении граждан представлять не позднее рабочего дня, следующего за днем принятия таких решений.
Начиная с 2021 года сведения о трудовой деятельности граждан России будут формироваться только в цифровом формате.
